【記者唐芝妍、林慧雯/新北市報導】對準畢業生而言,「畢業即失業」的焦慮如影隨形,「如何接軌職場」成為一個大大的問號:校方提供的產學合作、自己尋找的實習機會,真的能幫助社會新鮮人進入職場嗎?思巢創辦人潘亞培在畢業前夕回頭問自己,才發現課堂中所學和真正需要的不同,於是在二O一五年夏天創立思巢人才聚落,以幫助大家自主學習為核心理念,邀請在職校友舉辦一系列職涯講座、實習專案、交流活動,讓參與者從人脈經營開始,逐漸認識真正的職場。

思巢 幫助你向前的引導繩

思巢成立初期,充分運用畢業學長所屬公司搬遷後在輔大工商城遺留的租屋空間,學長與學校創業團隊洽談,希望能將空間反饋給輔大學生使用。地點確定之後,思巢以俱樂部會員制的形式招收輔大學生,規劃一系列講座、工作坊與交流活動課程,更搭配「實習全攻略計畫」,提供多元實習機會。

與學校提供的實習空缺不同,思巢的實習專案是透過學長姊的人脈接洽,合作對象包括時下新穎的科技公司,讓學生進入新創團隊,同時看見創業與就業的不同,進而思考自己未來的方向。

思巢更與Google協辦數位火星計畫,與一百多間知名企業合作,釋出兩百多名職缺。實習生邱思慈(輔大中文三乙)是活動推廣的一員,他說這是他第一次實際嘗試設計、推廣,在技能方面察覺到自己的不足,也逐漸成長。「剛開始要把傳單遞給同學時會感到尷尬,後來鼓起勇氣,開始能回答路人的提問。」

思巢成員正在討論新計畫 攝影/唐芝妍
思巢成員正在討論新計畫 攝影/唐芝妍

初期會員陸續畢業之後,思巢開始思考有什麼樣的方法,能夠陪著學生走得更為長久。由實體會員制轉型為線上計畫的思巢搬遷至捷運迴龍站,做了更多計畫發想,決定將目標放大,提出也能幫助社會人士的「陪讀計畫」,採用讀者文摘的形式,每個月將兩本厚重的書化為簡單清楚的影片、圖文檔,讓讀者在一個小時之內理解內容。與一般書摘不同,思巢結合自身觀點,讓讀者不只理解內容,更能延伸思考。而陪讀計畫所挑選的書籍與時下潮流結合,例如:《被科技威脅的未來》、《大數據玩行銷》等,人更了解讀書絕非應付考試,同時也可以讓你跟上時代脈動。

思巢創辦團隊與會員合照 思巢提供
思巢創辦團隊與會員合照 思巢提供

陪讀計畫 思巢陪你讀書

陪讀計畫預計十月上線,透過精美的設計與整理拋出閱讀習慣的種子,讓讀者養成閱讀的習慣,卸下以往對於文字的心防,並期許讀者在讀完書摘後能結合自身經驗,學以致用。

思巢著手的新計畫 陪讀Pay Read 攝影/唐芝妍
思巢著手的新計畫 陪讀Pay Read 攝影/唐芝妍

目標從大學生轉為一般大眾,轉型後的陪讀計畫同樣致力於解決現實生活與學習場域的「代溝」問題:學習不一定要坐在教室,透過陪讀可以讓大眾重新找回閱讀熱情,並了解時代脈動。思巢以「思想促使行動,行動成就思想」為努力的目標,鼓勵大眾拿回學習的自主權,認識真正的自己。

 

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